Получите пакет 4 важных документов
Заполните форму, и мы направим Вам пакет 4 важных документов на указанную почту!
Федеральной службой по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека (далее – Роспотребнадзор) размещен на официальном портале проектов нормативных правовых актов Российской Федерации по адресу https://regulation.gov.ru/projects/164341/ проект новых санитарных правил «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда».
Данный проект призван заменить собой Постановление Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 02.12.2020 № 40 «Об утверждении СП 2.2.3670-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда», которые действуют с 01.01.2021. Указанный в документе срок действия данного СП истекает 1 января 2027 года, но Роспотребнадзор решил поторопиться. Если проект утвердят, то СП вступят в силу уже с 01 сентября 2026 года и будут действовать до 1 сентября 2032 года.
Общая информация о проекте нормативного правового акта:
Общая информация о проекте нормативного правового акта:
| 1.1. Вид и наименование проекта нормативного правового акта: | постановление Главного государственного санитарного врача Российской Федерации “Об утверждении санитарных правил «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда» | |
|---|---|---|
| 1.2. Федеральный орган исполнительной власти: | Роспотребнадзор | |
| 1.3. Степень регулирующего воздействия проекта акта: | высокая | да |
| средняя | – | |
| низкая | – | |
| 1.4. Идентификационный номер проекта акта: | 02/08/01-26/00164341 | |
| 1.5. Сроки размещения уведомления: | 22.01.2026 – 18.02.2026 | |
| 1.6. Сроки проведения публичных обсуждений проекта акта: | 22.01.2026 – 18.02.2026 | |
Напоминаем, что в соответствии с ч.3 ст.9 Федерального закона от 30.03.1999 N 52-ФЗ “О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения”, соблюдение санитарных правил является обязательным для граждан, индивидуальных предпринимателей и юридических лиц.
Санкции за неисполнение – не только административный штраф от десяти тысяч до миллиона рублей, но и приостановление деятельности на срок до 90 суток, это указано в КоАП РФ, в статье 6.3 «Нарушение законодательства в области обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения».
Основанием для разработки проекта нового СП, с точки зрения Роспотребнадзора, являются статьи 39 Федерального закона от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения», пункта 2 Положения о государственном санитарно-эпидемиологическом нормировании, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 24.07.2000 № 554.
Понимая, что этого основания недостаточно для того, чтобы работодатели, их специалисты по охране труда и производственному санитарному контролю разобрались, для чего же необходимы досрочные новшества в санитарном законодательстве, Марина Шобохонова провела структурный сравнительный анализ проекта правил, то есть сопоставили каждую букву в действующих и проектируемых правилах, и не нашла ничего нового или наоборот, отменяемого.
Подписывайтесь на канал для СОТов — Вас ждут:
- Анонсы важных обновлений законодательства;
- Обзоры на ошибки, которые могут стоить Вашей компании дорого;
- Полезные советы для создания безопасной рабочей среды;
- Развлекательный контент для СОТов.
Марина Шобохонова пообщалась с разработчиком проекта, начальником отдела организации надзора за физическими факторами и транспортом Роспотребнадзора Степановым В.С. Его координаты взяли из файла «Сводный отчет по проекту».
В ходе проведенного телефонного интервью, эксперт выяснил, что проектом не предусмотрены какие-либо изменения или дополнения к действующим СП 2.2.3670-20.
Процедура обсуждения проекта нацелена на то, чтобы не позже IV квартала 2026 года внести изменения в проверочные листы Роспотребнадзора, касающиеся условий труда, утвержденныеПриказом Роспотребнадзора от 20.01.2022 N 18.
Например, в чек-листе по соблюдению условий труда (№ 30) целых 484 контрольных вопроса, но они включают в себя все виды хозяйствующих субъектов, в том числе добычу и обогащение. Поэтому, если ваша организация не занимается полезными ископаемыми, в проверочном листе указывают «Не применяется».
Получите пакет важных документов
- «Текущая версия проекта»
- «Сводный отчет по проекту»
- «Действующий чек-лист Роспотребнадзора № 30 по условиям труда»
- «Образец программы производственного контроля»
На портале проектов нормативных правовых актов Российской Федерации по адресу https://regulation.gov.ru/projects/164341/ в настоящий момент отсутствуют какие-либо предложения от работодателей.
Поэтому проект нужно изучить, и обязательно поучаствовать в обсуждении, причем в крайне сжатые сроки – до 19.02.2026
Опубликован электронный адрес для отправки своих предложений shpanka_aa@rospotrebnadzor.ru, stepanov_vs@rospotrebnadzor.ru.
| № пункта правил, содержание | Предложения |
|---|---|
| 3.3.Организационные мероприятия должны обеспечивать снижение времени неблагоприятного воздействия факторов производственной среды и трудового процесса на работника.
В отношении рабочих мест инвалидов хозяйствующий субъект обязан обеспечить разработку и реализацию санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалидов. |
Изложить второй абзац в следующей редакции:
В отношении рабочих мест инвалидов хозяйствующий субъект обязан обеспечить разработку и реализацию санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий в соответствии с индивидуальной программой реабилитации и абилитации инвалидов. |
| 4.9.Склады хранения веществ, обладающих остронаправленным механизмом действия, должны иметь аварийный комплект СИЗ. | Перечислить примерное содержание аварийного комплекта СИЗ в зависимости от действия веществ |
| 4.18.Очистка оборудования, вентиляционных систем, заготовок, готовых изделий, полов и стен от пыли сжатым воздухом без применения СИЗ и специальной одежды не допускается. | специальная одежда также является СИЗ, согласно ст.209 ТК РФ,
«Средство индивидуальной защиты – средство, используемое для предотвращения или уменьшения воздействия на работника вредных и (или) опасных производственных факторов, особых температурных условий, а также для защиты от загрязнения». |
| 4.48. В случае превышения на рабочих местах гигиенических нормативов по электромагнитному излучению (далее – ЭМИ), постоянным магнитным полям (далее – ПМП), а также при работе с магнитными материалами следует предусматривать мероприятия по снижению вредного воздействия ЭМИ и ПМП на работников путем применения одного или нескольких из следующих методов:
изменение технологического процесса, направленное на снижение продолжительности и (или) интенсивности воздействия ЭМИ и ПМП; подбор оборудования, создающего меньший, относительно используемого, электромагнитный фон; снижение эмиссии электромагнитных полей; планировка рабочих мест и зон пребывания персонала с учетом минимизации воздействия ЭМИ и ПМП, в том числе с учетом возможного суммирования энергии излучения от нескольких источников; уменьшение времени экспозиции работников к ЭМИ и ПМП, превышающих гигиенические нормативы; дистанционное управление технологическим процессом; расположение постоянных рабочих мест за пределами зон, в которых уровни ЭМИ и ПМП превышают ПДУ; экранирование рабочих мест; использование СИЗ. |
дополнить
«обеспечение проведения предварительных и периодических медицинских осмотров» |
| 5.1.Объем помещений, на одного работника (для постоянных рабочих мест) вне зависимости от вида выполняемых работ, в соответствии с категориями энерготрат, установленными гигиеническими нормативами, должен составлять:
не менее 15 м3 при выполнении легкой физической работы с категорией энерготрат Iа – Iб;
не менее 25 м3 при выполнении работ средней тяжести с категорией энерготрат IIа – IIб;
не менее 30 м3 при выполнении тяжелой работы с категорией энерготрат III. |
Необходимо сделать гиперссылку, на какие именно гигиенические нормативы необходимо опираться. |
Необходимо учитывать, что Марина Шобохонова, во-первых, работает в медицинской организации, где требования к условиям труда повышенные. Во-вторых, Марина не является ответственным за мероприятия, предусмотренные производственным санитарно-эпидемиологическим контролем, но активно участвую в этом.
Получите пакет важных документов
- «Текущая версия проекта»
- «Сводный отчет по проекту»
- «Действующий чек-лист Роспотребнадзора № 30 по условиям труда»
- «Образец программы производственного контроля»
